選優(yōu) 培強 搭臺 打造數(shù)字化人才梯隊

為深入推進智慧隊伍工程建設,充分發(fā)揮數(shù)字人才在企業(yè)數(shù)字化轉型中的作用,今年以來,諸暨市煙草專賣局聚焦人才挖掘、人才培訓、人才實干,扎實打好數(shù)字化發(fā)展的隊伍基礎。

挖掘數(shù)字化人才,培養(yǎng)人才梯隊

諸暨市煙草專賣局堅持樹立數(shù)字化人才選培理念,組建諸暨煙草數(shù)據(jù)團隊,吸納新進大學生成為數(shù)字化隊伍的新生力量,根據(jù)個人技術特點、專業(yè)技能培養(yǎng)數(shù)字化技術人才和應用人才,加強對數(shù)據(jù)工具的學習和使用,提升數(shù)字思維、信息化工具應用水平,在QC活動、創(chuàng)新中選拔人才,挖掘存量人才潛力,激活潛在的數(shù)字化人才“基因”。

加強數(shù)字化培訓,提升技能水平

“我們每周會對于python、宜搭、數(shù)字看板等工具的使用開展學習和交流?！睌?shù)據(jù)青年章寅閏說道。為了增強青年員工在數(shù)字化轉型中的先鋒力、引擎力,推進“數(shù)字強基”建設,諸暨市煙草專賣局充分挖掘青年數(shù)字人才,組建了一支數(shù)據(jù)人才團隊。

圖為諸暨煙草數(shù)據(jù)團隊成員開展學習

同時,諸暨市煙草專賣局依托人才工作室,以數(shù)字化人才選培的理念,在項目課題、崗位特性、個人興趣中培養(yǎng)數(shù)字化技術人才和應用人才,加強對數(shù)據(jù)工具的學習和使用,堅持以訓促學,著力加大數(shù)字化培訓力度。

打造數(shù)字化項目,注重實干成果

為了提升企業(yè)創(chuàng)新能力,今年以來,諸暨市煙草專賣局以“基層首創(chuàng)-中層優(yōu)選-單位審議”項目優(yōu)選工作模式,充分發(fā)揮好數(shù)字化人才的價值和作用,為數(shù)字化人才提供創(chuàng)新實干、以賽促學的平臺和舞臺,著力攻堅QC、數(shù)據(jù)產(chǎn)品、創(chuàng)新課題等項目。

同時,以各條線實際業(yè)務需求為導向,加強對基層一線的數(shù)字化知識普及,常態(tài)化開展項目問診答疑、數(shù)據(jù)分析指導、數(shù)據(jù)文化下基層等活動,帶領基層一線提高創(chuàng)新、數(shù)字化能力,充分發(fā)揮數(shù)據(jù)骨干人才的引領輻射作用,逐步形成“內(nèi)部孵化、接續(xù)反哺”的動態(tài)機制。

圖為諸暨煙草數(shù)字青年開發(fā)數(shù)據(jù)產(chǎn)品

在數(shù)據(jù)化創(chuàng)新中,諸暨市煙草專賣局數(shù)字青年將業(yè)務學習和數(shù)字技能相融合,充分發(fā)揮數(shù)字引擎驅動作用,探索打造基層數(shù)字化看板,通過Python軟件打造諸暨轄區(qū)卷煙外流實時動態(tài)圖,助力基層科學監(jiān)管,提升專賣人員的數(shù)字化管理能力,切實將人才優(yōu)勢轉化為轉型發(fā)展優(yōu)勢。(陳楠)

　　轉自：中企經(jīng)濟網(wǎng)

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