寧夏提升就業(yè)服務(wù)水平促人崗精準(zhǔn)匹配

　　日前，同心縣舉辦2024年“同心湯碗”勞務(wù)品牌展示暨“春風(fēng)行動”專場招聘會，線下招聘會吸引800余名求職者，線上直播帶崗觀看人數(shù)達(dá)1萬人次。

　　今年，寧夏人社部門以人力資源開發(fā)利用為主題主線，堅持就業(yè)優(yōu)先導(dǎo)向，以穩(wěn)住現(xiàn)有崗位和創(chuàng)造新崗位為著力點，持續(xù)深化就業(yè)“七大機(jī)制”，接續(xù)實施就業(yè)創(chuàng)業(yè)優(yōu)先工程，多措并舉穩(wěn)定重點群體就業(yè)、提升人崗匹配效率、優(yōu)化基層就業(yè)服務(wù)，確保全區(qū)就業(yè)態(tài)勢穩(wěn)中有進(jìn)、穩(wěn)中向好。

　　固原市提早謀劃，與福州市、廈門市人社部門開展座談，與中衛(wèi)市、吳忠市、寧東基地等地人社部門積極對接“訪企探崗”，精準(zhǔn)開展勞務(wù)對接，已有294家企業(yè)進(jìn)行用工登記，提供崗位2.57萬個。石嘴山市持續(xù)開展“10+N”公共就業(yè)服務(wù)，加密加頻線上線下招聘活動，探索智慧就業(yè)模式，提升直播帶崗品牌效應(yīng)、規(guī)范零工市場建設(shè)，加強(qiáng)與區(qū)內(nèi)外區(qū)域勞務(wù)協(xié)作，著力穩(wěn)崗擴(kuò)崗促就業(yè)。

　　寧夏健全完善公共就業(yè)服務(wù)體系，加強(qiáng)公共就業(yè)服務(wù)質(zhì)效，加密求職招聘服務(wù)頻次，提高人力資源供需匹配，促進(jìn)高質(zhì)量充分就業(yè)。2023年，銀川市打造首批新時代就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)站24個，開展線上線下招聘活動373場次，提供崗位36.07萬個。吳忠市打造“陽光就業(yè)職等你來”就業(yè)品牌，建立“吳忠招聘”常態(tài)化服務(wù)直播間，為196家企業(yè)提供招聘服務(wù)，解決用工1301人。中衛(wèi)市入選國家2023年公共就業(yè)服務(wù)能力提升示范項目城市，打造駐外勞務(wù)工作站14個，暢通“求職、就業(yè)、創(chuàng)業(yè)、致富”為民服務(wù)通道。

　　2023年，全區(qū)各項人社公共就業(yè)服務(wù)提前進(jìn)校園，開展春風(fēng)行動、就業(yè)援助月等“10+N”就業(yè)服務(wù)專項活動，組織廳局（處）長走進(jìn)直播間，開展“直播帶崗”“直播送政策”573場次，政企校聯(lián)動、區(qū)市縣協(xié)同舉辦各類線上線下招聘會1375場次，累計提供崗位信息52.18萬個。（記者 馬照剛）

　　轉(zhuǎn)自：寧夏日報

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