雄安新區(qū)發(fā)布人才措施十六條

　　記者從7日召開的雄安新區(qū)人才政策新聞發(fā)布會上獲悉，河北雄安新區(qū)近期制定出臺關于打造創(chuàng)新高地和創(chuàng)業(yè)熱土聚集新人才的若干措施，推出了頂尖人才、青年人才等各類人才引進及重大平臺落地獎勵等16條政策措施。

　　在吸引全球頂尖人才和優(yōu)秀人才方面，措施明確圍繞新一代信息技術、現(xiàn)代生命科學和生物技術、新材料，以及空天信息、綠色能源、金融科技等重點發(fā)展產(chǎn)業(yè)，積極引進頂尖科學家到雄安工作，給予2000萬元至5000萬元科研經(jīng)費和300萬元生活補貼，獎勵一套不低于200平方米的住房；圍繞疏解企業(yè)產(chǎn)業(yè)鏈上下游配套所需的關鍵技術，支持海內(nèi)外高層次人才及團隊帶技術、帶項目、帶資金來雄安創(chuàng)辦企業(yè)，給予最高5000萬元資金支持；為外籍人才開辟出入境綠色通道，發(fā)放人才簽證和工作類居留證件，提供醫(yī)療、教育、住宿等便利化服務。

　　在吸引優(yōu)秀青年人才到雄安就業(yè)創(chuàng)業(yè)方面，措施提出高校優(yōu)秀應屆畢業(yè)生來雄安參加應聘考試免費入住“人才驛站”；入職后5年內(nèi)，每月按博士生3000元、碩士生2000元、本科生1000元發(fā)放生活補貼；定期舉辦“雄才杯”創(chuàng)業(yè)大賽，為初創(chuàng)期、成長期項目提供落地平臺，獲獎項目落地后給予10萬元至50萬元獎勵并提供兩年免費辦公和住宿場所。

　　在建設高水平創(chuàng)新平臺聚集人才方面，措施提出對引進落地的全國重點實驗室、國家技術創(chuàng)新中心、國家工程研究中心等，給予最高3億元資金支持；對企業(yè)、高校、科研院所共建的重點創(chuàng)新聯(lián)合體，給予5000萬元至1億元資金支持。支持經(jīng)費中用于人才資助、生活補貼的比例不低于30%。

　　措施還在選人用人機制方面提出一些創(chuàng)新性舉措。如對高端人才實行“特崗特薪”，圍繞服務承接疏解和重點發(fā)展產(chǎn)業(yè)，支持用人單位設置首席科學家、首席技術官等特聘崗位，經(jīng)認定后每年按年薪的50%至100%給予獎勵；設立高層次人才“編制池”，為創(chuàng)新平臺和科技型企業(yè)引進急需緊缺高層次人才提供專項事業(yè)編制服務；支持新型研發(fā)機構(gòu)登記設立為事業(yè)單位，推動解決人才流動、社保養(yǎng)老等后顧之憂；允許高校、科研院所等國有企事業(yè)單位科技人才按規(guī)定在雄安兼職兼薪、按勞取酬。（記者張濤、劉桃熊）

　　轉(zhuǎn)自：新華網(wǎng)

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