年薪30萬(wàn)聘教師，體現(xiàn)深圳城市競(jìng)爭(zhēng)力

　　深圳教師的較高年薪也是基于務(wù)實(shí)考慮，深圳工作機(jī)會(huì)多、普遍工資高，如果教師沒(méi)有一個(gè)體面的收入，則難以保持整體教學(xué)質(zhì)量的穩(wěn)定。

　　“有點(diǎn)錢(qián)、有點(diǎn)閑、有尊嚴(yán)不再是夢(mèng)。”近日，深圳龍華區(qū)教育局發(fā)布的一條教師招聘信息上了熱搜。根據(jù)該局官方微信公號(hào)發(fā)布的招聘內(nèi)容，龍華區(qū)擬招聘公辦中小學(xué)在編教師約400人，承諾年薪本科生26萬(wàn)+、研究生28萬(wàn)+，另有“事業(yè)單位正式編制、落戶(hù)深圳、全年帶薪休假165天+”。對(duì)該區(qū)教育局給教師開(kāi)出的這份待遇，各地網(wǎng)友心向往之，紛紛發(fā)問(wèn)：現(xiàn)在去考教師資格證來(lái)得及不？

　　深圳龍華區(qū)教育局招聘教師開(kāi)出的優(yōu)厚條件，很容易令人想起改革開(kāi)放初期特區(qū)面向全國(guó)搶人才的歷史。但如果仔細(xì)觀察的話(huà)，卻會(huì)發(fā)現(xiàn)，龍華區(qū)教育局開(kāi)出的條件其實(shí)也并非畸高，而只是當(dāng)?shù)刂髁鞔?。但這種主流待遇本身，恰恰反映了近年來(lái)中國(guó)教師整體社會(huì)地位的提高。

　　龍華區(qū)教育局招聘信息中最有沖擊力的是其近30萬(wàn)的年薪，但這實(shí)際上只是深圳多個(gè)區(qū)招聘應(yīng)屆畢業(yè)中小學(xué)老師的“標(biāo)配”。據(jù)報(bào)道，今年5月，深圳鹽田區(qū)赴京招聘20名中小學(xué)教師，其提供應(yīng)屆本科畢業(yè)生首年年收入稅前即已約29萬(wàn)元。而據(jù)近日網(wǎng)上曬出的深圳一個(gè)普通中學(xué)老師的工資單顯示，深圳教師除了基本工資之外，津貼和績(jī)效補(bǔ)貼占了相當(dāng)部分，最后應(yīng)發(fā)月工資達(dá)到了26000元。400人的龐大招聘數(shù)字也顯示出，龍華區(qū)教育局不是在通過(guò)特別高薪去外地挖人才尖子，這只是一次正常的基層教師招聘。

　　盡管如此，對(duì)于社會(huì)而言，龍華這則招聘啟事還是令人看到中國(guó)教師經(jīng)濟(jì)待遇的整體進(jìn)步。因?yàn)榻?0萬(wàn)的年薪在深圳教師中雖屬普通，但隔行相比卻又不普通——深圳當(dāng)?shù)匕最I(lǐng)的社會(huì)平均月薪也才萬(wàn)元左右，30萬(wàn)年薪甚至超過(guò)當(dāng)?shù)睾芏喔呖萍计髽I(yè)的平均工資。連任正非在近期采訪中都舉例深圳教師的高待遇，稱(chēng)“深圳教師得到了尊重，深圳老師掙錢(qián)多，253個(gè)人競(jìng)爭(zhēng)一個(gè)教師崗位”。而在美國(guó)，其小學(xué)教師的年平均起薪也不過(guò)4萬(wàn)美元左右。

　　高質(zhì)量教育關(guān)系到城市競(jìng)爭(zhēng)力與吸引力，隨著這一認(rèn)知漸成共識(shí)，中國(guó)的一線(xiàn)城市都在不約而同地提高教師待遇。而深圳教師的較高年薪也是基于務(wù)實(shí)考慮，深圳工作機(jī)會(huì)多、普遍工資高，如果教師沒(méi)有一個(gè)體面的收入，則難以保持整體教學(xué)質(zhì)量的穩(wěn)定。

　　實(shí)際上，深圳此舉也是近年來(lái)全國(guó)教師待遇提高的一個(gè)縮影，教師也因此在全國(guó)各地都已成為大學(xué)畢業(yè)生優(yōu)選工作之一。這從報(bào)考教師資格證人數(shù)的巨幅增長(zhǎng)可以看出：2017年有310萬(wàn)人報(bào)考，2018年是647萬(wàn)，而預(yù)估2019年報(bào)考人數(shù)將破千萬(wàn)。不少地區(qū)的教師編制考試，報(bào)名和錄取比例，已與公務(wù)員考試不相上下。數(shù)據(jù)也顯示，2018年中國(guó)教育行業(yè)人均年收入達(dá)9.2383萬(wàn)元，中國(guó)教師工資已由上世紀(jì)80年代之前在國(guó)民經(jīng)濟(jì)各行業(yè)排行倒數(shù)后三位，上升到目前全國(guó)19大行業(yè)排名第7位。

　　教師待遇和社會(huì)地位真正提高，是中國(guó)近年來(lái)所取得的社會(huì)成就之一。而其根本原因，還是在于發(fā)展這條硬道理。教育進(jìn)步筑基經(jīng)濟(jì)發(fā)展，經(jīng)濟(jì)發(fā)展推動(dòng)教育進(jìn)步，這一道理放諸區(qū)域經(jīng)濟(jì)也是如此。作為廣東省十強(qiáng)區(qū)之一，深圳龍華區(qū)教育局從全國(guó)吸納教師人才的舉措，與其經(jīng)濟(jì)實(shí)力相當(dāng)。而提高教師待遇，確保高質(zhì)量教育，也有助于提高城市的競(jìng)爭(zhēng)力和吸引力。

　　轉(zhuǎn)自：新京報(bào)

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