踐行企業(yè)社會責(zé)任 英達(dá)設(shè)立“員工關(guān)愛基金”

　　近日，英達(dá)公司董事會宣布，為了體現(xiàn)英達(dá)公司大家庭的溫暖，增強企業(yè)凝聚力和弘揚良好的社會風(fēng)尚，正式設(shè)立英達(dá)“員工關(guān)愛基金”，為有緊急需要時經(jīng)濟困難的員工提供即時扶助。

　　《員工關(guān)愛基金管理制度》中規(guī)定，關(guān)愛基金將秉持“透明、公平、公正合理”的原則，為需要幫助的英達(dá)員工提供福利保障。該基金是英達(dá)公司用于幫助員工本人及家庭成員因發(fā)生重大疾病、意外傷害等造成生活困難的非營利性資金；資金來源為個人或團體自愿捐助。

　　“天有不測風(fēng)云，人有旦夕禍?！保⑦_(dá)公司設(shè)立“員工關(guān)愛基金，就是為了幫助因遇到緊急情況而陷入困頓的員工和家庭，為員工的幸福增添一份保障，以解員工后顧之憂，讓員工在英達(dá)企業(yè)大家庭里感受到溫暖與關(guān)愛。

　　英達(dá)公司自1993年成立以來，20年內(nèi)迅速成長國內(nèi)最大、最專業(yè)的公路養(yǎng)護(hù)設(shè)備制造商和應(yīng)用服務(wù)商之一。2013年6月26日在香港交易所成功上市，更是開創(chuàng)了道路養(yǎng)護(hù)企業(yè)登陸港交所的先河。在快速成長的同時，英達(dá)一直用行動真誠回饋社會。此次針對英達(dá)內(nèi)部員工設(shè)立關(guān)愛基金，充分體現(xiàn)了“以人為本，扶危救助”的人性化企業(yè)管理理念，是踐行企業(yè)社會責(zé)任的有力舉措。（本文來自英達(dá)）

來源:中國工程機械商貿(mào)網(wǎng)

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