10月30日,中國中絲集團(tuán)公司發(fā)布《2012年社會責(zé)任報告》。該報告是中絲集團(tuán)第二份社會責(zé)任報告。報告按照國務(wù)院國資委《關(guān)于中央企業(yè)履行社會責(zé)任的指導(dǎo)意見》、《中央企業(yè)“十二五”和諧發(fā)展戰(zhàn)略實施綱要》、全球報告倡議組織(GRI)《可持續(xù)發(fā)展報告指南》(G3.1)、中國社科院《中國企業(yè)社會責(zé)任報告編寫指南》(CASS-CSR2.0),結(jié)合企業(yè)具體實際編寫而成。
報告主要包括7個部分,分別是“關(guān)于我們”、“托舉新的希望”、“迅速轉(zhuǎn)型發(fā)展”、“保障產(chǎn)品服務(wù)”、“增進(jìn)員工福祉”、“促進(jìn)社會和諧”、“致力綠色發(fā)展”,全面、詳實、客觀地反映了中絲集團(tuán)2012年在履行政治責(zé)任、經(jīng)濟(jì)責(zé)任、社會責(zé)任等方面所采取的措施和取得的成績。
來源:國務(wù)院國有資產(chǎn)監(jiān)督管理委員會
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