2014年1月8日,好未來(lái)教育2013企業(yè)社會(huì)責(zé)任報(bào)告發(fā)布會(huì)在北京召開(kāi)。作為行業(yè)首家設(shè)立公益基金的教育機(jī)構(gòu),好未來(lái)始終將“成為受尊敬的教育機(jī)構(gòu)”作為企業(yè)使命。該報(bào)告從教育創(chuàng)新、心系學(xué)生、贏信員工、回饋社會(huì)四個(gè)維度,回顧了好未來(lái)創(chuàng)業(yè)以來(lái)尤其是2013年致力于為每個(gè)孩子提供優(yōu)質(zhì)教育的努力,并在此基礎(chǔ)上制定好未來(lái)2014社會(huì)責(zé)任發(fā)展目標(biāo)。
好未來(lái) NYSE:XRS是一家中國(guó)領(lǐng)先的教育科技企業(yè),以科技驅(qū)動(dòng)、人才親密、品質(zhì)領(lǐng)先為發(fā)展的核心目標(biāo)。自創(chuàng)立以來(lái),一直致力于促進(jìn)科技互聯(lián)網(wǎng)與教育融合,為孩子創(chuàng)造更美好的學(xué)習(xí)體驗(yàn)。10余年來(lái),好未來(lái)專(zhuān)注在中小學(xué)及幼兒教育領(lǐng)域,旗下?lián)碛衅邆€(gè)子品牌:學(xué)而思理科、樂(lè)加樂(lè)英語(yǔ)、東學(xué)堂語(yǔ)文、智康1對(duì)1、摩比思維館、學(xué)而思網(wǎng)校和e度教育網(wǎng)。每年,在全國(guó)15個(gè)城市,有80余萬(wàn)學(xué)員走進(jìn)好未來(lái)的課堂,另有75萬(wàn)學(xué)員通過(guò)網(wǎng)校獲取優(yōu)質(zhì)的教育資源。E度教育網(wǎng)是國(guó)內(nèi)覆蓋面廣、可信度高的教育互聯(lián)網(wǎng)信息平臺(tái),月度活躍用戶(hù)達(dá)2800萬(wàn)人。
教學(xué)質(zhì)量和課堂效果與師資、教研和課堂制度息息相關(guān)。好未來(lái)不斷吸收優(yōu)秀人才加入,在整個(gè)教師團(tuán)隊(duì)中,400人畢業(yè)于清華北大等知名學(xué)府,近45%畢業(yè)于985、211重點(diǎn)院校,好未來(lái)有專(zhuān)門(mén)的師資培訓(xùn)學(xué)院,系統(tǒng)研究和培養(yǎng)優(yōu)秀教師體系。在創(chuàng)辦之初,好未來(lái)便成立了教研中心,目前擁有逾300人的研發(fā)團(tuán)隊(duì),還與國(guó)內(nèi)外知名專(zhuān)家學(xué)者機(jī)構(gòu)廣泛合作,構(gòu)建起適合不同層次、不同階段學(xué)生的課程體系,其中包括十二級(jí)課程體系、品格教育課程等,實(shí)現(xiàn)了教研與教材的標(biāo)準(zhǔn)化,讓教學(xué)效果得到有效保證。此外,好未來(lái)的課堂規(guī)模一直維持在15-20人,老師與學(xué)生之間有頻密的互動(dòng),老學(xué)員續(xù)保率高達(dá)百分之八九十。好未來(lái)還率先設(shè)立“家長(zhǎng)旁聽(tīng)”機(jī)制和隨時(shí)退費(fèi)制度,家長(zhǎng)可以隨時(shí)進(jìn)入課堂,觀看教學(xué)過(guò)程,充分保證了學(xué)生和家長(zhǎng)的利益。
好未來(lái)被視為教育行業(yè)的創(chuàng)新典范,不斷引領(lǐng)行業(yè)的變革。在理念上,歷經(jīng)無(wú)數(shù)次討論,始終沒(méi)有停止對(duì)教育理念的探索,從“成就學(xué)生夢(mèng)想”,到“讓學(xué)習(xí)的過(guò)程更簡(jiǎn)單、更輕松、更快樂(lè)”,到提出了全新教育理念——“激發(fā)興趣、培優(yōu)習(xí)慣、塑造品格”。在行動(dòng)上,旗下品牌學(xué)而思培優(yōu)研發(fā)了ICS智能教學(xué)系統(tǒng),學(xué)而思網(wǎng)校錄制了近15萬(wàn)節(jié)在線課程,智康1對(duì)1開(kāi)發(fā)了6T教學(xué)互動(dòng)平臺(tái)、學(xué)商測(cè)評(píng)體系,摩比思維館獨(dú)創(chuàng)了“i摩比”學(xué)習(xí)系統(tǒng),率先使用了ipad教學(xué),并上線了《摩比益智動(dòng)畫(huà)》、思維趣體、游戲等多款深受家長(zhǎng)和孩子喜歡的APP應(yīng)用,創(chuàng)作了32集勵(lì)志動(dòng)畫(huà)片《摩比傳說(shuō)》…
好未來(lái)的發(fā)展得益于他們對(duì)于人才的重視。他們將人才親密列入企業(yè)的愿景中,不斷吸引優(yōu)秀人才進(jìn)入教育行業(yè),營(yíng)造平等、尊重、反思、開(kāi)放、分享的工作環(huán)境,讓員工快樂(lè)工作、持續(xù)成長(zhǎng)。他們致力于培養(yǎng)認(rèn)同企業(yè)文化、具備優(yōu)秀專(zhuān)業(yè)技能和卓越團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力的復(fù)合型人才,企業(yè)注重培訓(xùn)和員工間的交流分享,每年開(kāi)辦70次業(yè)務(wù)培訓(xùn)班、40次領(lǐng)導(dǎo)力論壇、以及成立了316個(gè)包括游泳、籃球、羽毛球、臺(tái)球、足球等俱樂(lè)部在內(nèi)的員工文體組織,報(bào)告期內(nèi),好未來(lái)共開(kāi)展了58次各類(lèi)文體活動(dòng)。目前,正有越來(lái)越多具有教育夢(mèng)想的人進(jìn)入了教育行業(yè),。
好未來(lái)的公益之路始于2008年。汶川地震發(fā)生后,全國(guó)上下都在積極為災(zāi)區(qū)捐款捐物,作為教育起家的好未來(lái)教育原“學(xué)而思”也積極行動(dòng)起來(lái),捐款100萬(wàn),并在汶川災(zāi)區(qū)援建兩所希望小學(xué)。同年,又在湖北、甘肅兩地各捐建一所希望小學(xué)。與大多數(shù)企業(yè)做公益一樣,在最初選擇公益方式時(shí),捐錢(qián)和援建學(xué)校成為好未來(lái)實(shí)施公益的主要途徑。但隨后他們慢慢在實(shí)踐中發(fā)現(xiàn),由于國(guó)家對(duì)教育投入的逐年增大,貧困落后地區(qū)其實(shí)并不缺希望小學(xué),學(xué)校的硬件設(shè)施也并非想象中那么差,簡(jiǎn)單的援建和經(jīng)費(fèi)上的支持只能改變教育外觀。作為教育工作者,好未來(lái)的決策者們更希望給貧困地區(qū)的孩子帶去知識(shí)和技能,傳遞希望和夢(mèng)想,幫助他們擁有改變命運(yùn)的力量。
2012年9月,好未來(lái)成立了社會(huì)責(zé)任部,正式將公益列入企業(yè)事業(yè)發(fā)展的重要組成。2013年4月,好未來(lái)推出了“公益日”,好未來(lái)每名員工每年可享受一天公益帶薪假。今年8月,在好未來(lái)迎來(lái)十周年生日之際,全體員工走進(jìn)打工子弟學(xué)校、貧困學(xué)校支教,或是參加社區(qū)志愿服務(wù),通過(guò)全員志愿行動(dòng)的方式共慶好未來(lái)生日。10月16日, “北京好未來(lái)公益基金”經(jīng)北京民政局審批,正式注冊(cè)成立。這也是教育培訓(xùn)行業(yè)設(shè)立的首個(gè)公益基金會(huì)。該基金的設(shè)立,預(yù)示著好未來(lái)教育在投身公益事業(yè)上邁出了實(shí)質(zhì)性一步。
來(lái)源:比特網(wǎng)
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