近日,北汽集團(tuán)邀請(qǐng)專家到下屬企業(yè)展開(kāi)調(diào)研,就進(jìn)一步將企業(yè)社會(huì)責(zé)任內(nèi)化為企業(yè)戰(zhàn)略與管理集思廣益。
作為中國(guó)五大汽車集團(tuán)之一,北汽集團(tuán)目前已發(fā)展成為以整車制造為核心,融汽車研發(fā)、零部件制造、汽車服務(wù)貿(mào)易、教育、投融資業(yè)務(wù)多元化發(fā)展,并進(jìn)軍通用航空領(lǐng)域的綜合性、現(xiàn)代化汽車企業(yè)集團(tuán)。
旗下?lián)碛斜逼煞?、北汽福田、昌河汽車等自主品牌整車企業(yè)和北京奔馳、北京現(xiàn)代、福田戴姆勒、昌河鈴木等合資企業(yè),產(chǎn)品門類齊全,涵蓋微客、高、中、低檔轎車、SUV、MPV等全系列乘用車及重、中、輕、微全系列客貨商用車,是產(chǎn)品門類最為齊全的中國(guó)汽車集團(tuán)之一。同時(shí),還具有新能源汽車三大核心部件開(kāi)發(fā)能力,并完全實(shí)現(xiàn)自主生產(chǎn),已為市場(chǎng)提供新能源汽車產(chǎn)品30余款,產(chǎn)品種類與數(shù)量均處于國(guó)內(nèi)領(lǐng)先地位。
今年7月,美國(guó)《財(cái)富》雜志“2014年世界500強(qiáng)企業(yè)”名單公布,北汽集團(tuán)以營(yíng)業(yè)收入43323.9百萬(wàn)美元再次躋身全球500強(qiáng),排名第248位,名次比上年大幅度提升88位。連續(xù)兩年躋身世界500強(qiáng)企業(yè)。大企業(yè)大責(zé)任,如何在做大做強(qiáng)中不斷提升履行企業(yè)社會(huì)責(zé)任的能力,真正將企業(yè)社會(huì)責(zé)任與企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略和管理更緊密結(jié)合,從而更好提升企業(yè)軟硬實(shí)力,真正成為令人尊敬的企業(yè)成為北汽集團(tuán)思考的問(wèn)題。
“行有道,達(dá)天下”是北汽集團(tuán)的企業(yè)核心理念,行,就是為萬(wàn)事萬(wàn)物循環(huán)運(yùn)轉(zhuǎn)之根本法則,意在只有以大愛(ài)周行天下,恪守誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)之道,精思細(xì)量國(guó)計(jì)民生,方能實(shí)現(xiàn)人、車、自然的和諧,也唯有如此方能構(gòu)筑北汽集團(tuán)“行之有道、達(dá)致天下”的夢(mèng)之旅,努力達(dá)到“責(zé)達(dá)國(guó)家,情達(dá)伙伴,惠達(dá)社會(huì),綠達(dá)生態(tài)”,共圓中國(guó)夢(mèng)·北汽夢(mèng)。
據(jù)北汽集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)介紹,“責(zé)達(dá)國(guó)家,情達(dá)伙伴,惠達(dá)社會(huì),綠達(dá)生態(tài)”很好地體現(xiàn)出公司將企業(yè)社會(huì)責(zé)任融入企業(yè)戰(zhàn)略與管理的追求。
北汽集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)強(qiáng)調(diào),作為國(guó)企,實(shí)業(yè)興國(guó)、產(chǎn)業(yè)報(bào)國(guó)是北汽集團(tuán)必須承擔(dān)的道義和責(zé)任。要建設(shè)汽車強(qiáng)國(guó),國(guó)有企業(yè)要成為支撐汽車強(qiáng)國(guó)的骨架和脊梁,成為自主創(chuàng)新的領(lǐng)先者。汽車強(qiáng)國(guó)一個(gè)重要的標(biāo)志是具備自主創(chuàng)新能力,擁有核心技術(shù),在一些關(guān)鍵技術(shù)領(lǐng)域達(dá)到國(guó)際先進(jìn)水平?!皣?guó)有企業(yè)擁有龐大的研發(fā)隊(duì)伍,雄厚的資金實(shí)力和相應(yīng)的政策,我們沒(méi)有任何理由在自主創(chuàng)新方面不走在行業(yè)最前列?!?/p>
據(jù)北汽集團(tuán)品牌部有關(guān)負(fù)責(zé)人介紹,北汽集團(tuán)從不把社會(huì)責(zé)任視為負(fù)擔(dān)而是要把它看作提高企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力的一個(gè)重要內(nèi)容和方式。并從以下幾方面加以強(qiáng)化和努力:
首先要發(fā)展自己,做大做強(qiáng),才能具備擔(dān)當(dāng)責(zé)任的能力。企業(yè)只有抓住全面建成小康社會(huì)以及國(guó)家提出的“雙倍增計(jì)劃”良好的發(fā)展機(jī)遇,盡快地發(fā)展自己,不斷壯大企業(yè)的產(chǎn)銷規(guī)模和技術(shù)實(shí)力,成為世界汽車產(chǎn)業(yè)的有力競(jìng)爭(zhēng)者,才能更多地?fù)?dān)當(dāng)。所以保持可持續(xù)發(fā)展是北汽集團(tuán)的一項(xiàng)重要能力和責(zé)任。
要義利并舉,處理好經(jīng)濟(jì)與社會(huì)的關(guān)系,儒家思想講究義利兼顧,義以生利。企業(yè)社會(huì)責(zé)任的核心就是可持續(xù)發(fā)展,因此企業(yè)不僅要對(duì)自己的利益負(fù)責(zé),追求經(jīng)濟(jì)利益的最大化,同時(shí)還要對(duì)包括股東、員工、消費(fèi)者、社會(huì)、客戶、政府在內(nèi)的利益相關(guān)方負(fù)責(zé),在獲得企業(yè)經(jīng)營(yíng)效益的同時(shí)還要考慮行業(yè)的健康,環(huán)境的保護(hù),員工的成長(zhǎng),社會(huì)的和諧。特別要在運(yùn)營(yíng)的全過(guò)程中對(duì)利益相關(guān)方社會(huì)和環(huán)境負(fù)責(zé),追求經(jīng)濟(jì)、社會(huì)和環(huán)境的綜合價(jià)值最大化。
要軟硬兼施,將發(fā)展企業(yè)硬實(shí)力和軟實(shí)力結(jié)合起來(lái)。企業(yè)的硬實(shí)力是以物化形式存在的要素,是衡量我們企業(yè)做大做強(qiáng)的一個(gè)重要標(biāo)準(zhǔn);而軟實(shí)力是企業(yè)責(zé)任和價(jià)值的體現(xiàn),如企業(yè)的精神,企業(yè)文化,企業(yè)凝聚力,知識(shí)產(chǎn)權(quán)等,是企業(yè)發(fā)展不可或缺的支撐要素,是最終實(shí)現(xiàn)企業(yè)運(yùn)營(yíng)效能最大化的關(guān)鍵能力。
要自覺(jué)強(qiáng)化責(zé)任管理,將社會(huì)責(zé)任內(nèi)化為企業(yè)的戰(zhàn)略與管理規(guī)范。企業(yè)社會(huì)責(zé)任管理就是要求將社會(huì)責(zé)任和可持續(xù)發(fā)展的理念融入企業(yè)管理和生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的全過(guò)程。在確立企業(yè)的使命、愿景和價(jià)值觀時(shí)要貫穿社會(huì)責(zé)任的理念,在確定企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略,經(jīng)營(yíng)模式和業(yè)務(wù)流程時(shí)要將企業(yè)對(duì)利益相關(guān)方和自然環(huán)境的責(zé)任納入管理系統(tǒng)。從某種意義上說(shuō),加強(qiáng)企業(yè)社會(huì)責(zé)任管理也是企業(yè)管理創(chuàng)新的重要表現(xiàn)。
北汽集團(tuán)立志要建成一個(gè)掌握核心技術(shù),擁有國(guó)際化品牌,具有可持續(xù)發(fā)展能力的有國(guó)際影響力的企業(yè);成為社會(huì)認(rèn)可,股東滿意,員工幸福的企業(yè)公民;成為建設(shè)汽車強(qiáng)國(guó)中的國(guó)之重企。而不斷推進(jìn)企業(yè)社會(huì)責(zé)任建設(shè),將企業(yè)社會(huì)責(zé)任更好地內(nèi)化為企業(yè)核心發(fā)展戰(zhàn)略將是企業(yè)圓夢(mèng)的重要支撐力量,也是企業(yè)實(shí)現(xiàn)最大價(jià)值的必然之舉。
來(lái)源:工人日?qǐng)?bào)
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