經(jīng)濟價值創(chuàng)造能力突出社會責(zé)任推進嚴重不足
《中國上市公司社會責(zé)任能力成熟度報告(2016)》藍皮書于2016年12月27日發(fā)布。報告指出,我國上市公司社會責(zé)任能力建設(shè)水平低下,高達98%的公司社會責(zé)任能力成熟度得分低于60分,整體處于弱能級。上市公司的經(jīng)濟價值創(chuàng)造能力普遍突出,社會責(zé)任推進管理嚴重落后,環(huán)境價值創(chuàng)造能力和社會價值創(chuàng)造能力都亟待提升。
報告首次以滬深A(yù)股全部上市公司為樣本進行了評價分析。結(jié)果顯示,2015年中國上市公司社會責(zé)任能力成熟度平均得分僅為33.01分,整體處于弱能級。在2584家上市公司中,高達98%的公司得分低于60分,超過60分的僅有54家。這表明中國上市公司社會責(zé)任能力建設(shè)水平正處在啟蒙跟隨階段,大多數(shù)上市公司正在為履行社會責(zé)任打造基礎(chǔ),尚不具備足以實現(xiàn)企業(yè)社會責(zé)任目標(biāo)的知識和能力,履責(zé)意愿也相對較低。
食品行業(yè)社會責(zé)任能力成熟度排名后三
報告選取了能源、金融、汽車、房地產(chǎn)等18個重點行業(yè)的上市公司進行評價分析。結(jié)果顯示,有5個行業(yè)上市公司的社會責(zé)任能力成熟度水平處于無能級,其余13個行業(yè)均處于弱能級,沒有任何一個行業(yè)的平均得分超過60分。社會責(zé)任能力成熟度平均得分排名前三位的行業(yè)分別是:媒體行業(yè)46.07分、公用事業(yè)行業(yè)41.00分、金融行業(yè)39.00分;排名后三位的行業(yè)分別是:機械行業(yè)27.96分、食品行業(yè)27.12分、電氣設(shè)備行業(yè)27.00分。
報告評價分析了京津冀、長三角、珠三角、東北地區(qū)等四個重點區(qū)域以及各省和直轄市的上市公司社會責(zé)任能力建設(shè)水平。結(jié)果顯示,四個重點區(qū)域中,京津冀上市公司的社會責(zé)任能力成熟度水平最高,得分為35.59分,珠三角和長三角次之,得分分別為34.47分和32.66分,東北地區(qū)最低,得分為31.06分,四個區(qū)域均處于弱能級。在各省和直轄市中,云南38.46分、北京36.58分、福建35.54分三個省市的得分位列前三名,均處于弱能級;青海28.06分、新疆28.95分、陜西29.50分三個省的得分最低,位列后三名,均處于無能級。
社會責(zé)任的履行有助于提升公司績效
為了研究上市公司社會責(zé)任能力成熟度水平與上市公司在資本市場表現(xiàn)之間的關(guān)系,報告首次提出并編制了“社會責(zé)任能力成熟度50指數(shù)”CSRCM50指數(shù),該指數(shù)以全部滬深上市公司中社會責(zé)任能力成熟度得分60分以上、排名前50位的公司股票作為樣本股,參照滬深300指數(shù)的編制方法編制而成。分析發(fā)現(xiàn),2016年1—10月,CSRCM50指數(shù)的累積收益率為-4.87%,深證綜合指數(shù)的累計收益率為-11.17%,滬市綜合指數(shù)的累積收益率為-12.39%。CSRCM50指數(shù)的累計收益率比深市大盤高出6.30%,比滬市大盤高出7.52%,比深證100指數(shù)高出6.4%,比中證100指數(shù)高出2.85%,比上證180指數(shù)高出5.44%,比滬深300指數(shù)高出5.68%。這表明,社會責(zé)任能力成熟度對公司績效ROA與市場價值存在顯著的正向影響,即社會責(zé)任的履行有助于提升公司績效。
大部分上市公司尚沒有開展社會責(zé)任推進管理
報告首次構(gòu)建了中國資本市場社會責(zé)任發(fā)展成熟度綜合指數(shù),從整體上評價了當(dāng)前中國資本市場的社會責(zé)任發(fā)展階段。報告將資本市場社會責(zé)任發(fā)展階段劃分為起步期0—50分、成長期50—80分、成熟期80—100分三個時期,每個時期又分為前半段和后半段。結(jié)果顯示,2015年中國資本市場社會責(zé)任發(fā)展成熟度綜合指數(shù)得分42.79分,表明我國資本市場社會責(zé)任發(fā)展整體上處于起步期,且處于起步期的后半段。這一時期,資本市場對社會責(zé)任理念的認識從一無所知到初步了解,社會責(zé)任相關(guān)議題開始出現(xiàn)在投資決策的考慮因素中,但還遠沒有成為投資的重要參考。負責(zé)任投資、社會價值投資等與社會責(zé)任密切相關(guān)的投資概念逐漸被市場提及、討論。從企業(yè)實踐來看,絕大部分上市公司尚沒有開展富有成效的社會責(zé)任推進管理。與經(jīng)濟指標(biāo)相比,資本市場對社會、環(huán)境因素的重視還遠遠不夠。
據(jù)悉,《中國上市公司社會責(zé)任能力成熟度報告(2016)》藍皮書由中國企業(yè)管理研究會社會責(zé)任專業(yè)委員會和北京融智企業(yè)社會責(zé)任研究院聯(lián)合發(fā)布。報告旨在系統(tǒng)評價中國上市公司的社會責(zé)任能力建設(shè)水平,推動資本市場對社會責(zé)任的認知和理解,為企業(yè)開展社會責(zé)任管理、提升社會責(zé)任績效提供參考。
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