為進(jìn)一步加強(qiáng)信息宣傳工作,提升行業(yè)發(fā)展軟實(shí)力,浙江寧波鄞州區(qū)煙草專賣局加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),謀篇布局,創(chuàng)新“四個一”機(jī)制確保信息宣傳工作提質(zhì)增效。
一是建立“一體化”管理機(jī)制,全面覆蓋、分級聯(lián)動。建立“分管領(lǐng)導(dǎo)帶頭、各科室協(xié)調(diào)、基層部門響應(yīng)”的分級聯(lián)動機(jī)制,切實(shí)加強(qiáng)對宣傳工作的組織領(lǐng)導(dǎo),確保與業(yè)務(wù)工作同部署、同檢查、同落實(shí)。同時,把信息宣傳的擔(dān)子具體落實(shí)到每位員工身上,通過排任務(wù)、壓擔(dān)子的方式推動企業(yè)員工樹立“宣傳工作人人有責(zé)”的意識。
二是建立“一盤棋”指揮機(jī)制,統(tǒng)籌指導(dǎo)、快速響應(yīng)。合理配備文筆寫作能力強(qiáng)、熱愛文字寫作的信息通訊員,并在知識結(jié)構(gòu)、年齡梯次、崗位職責(zé)等方面對信息隊(duì)伍進(jìn)行合理搭配,確保隊(duì)伍穩(wěn)定、專人專職。通過以老帶新、在崗培訓(xùn)、考察交流、實(shí)踐調(diào)研等方式,努力提高信息員寫作水平,推動年輕信息員迅速成長成才。
三是建立“一股繩”協(xié)調(diào)機(jī)制,信息互通、群力群策。注重信息宣傳的創(chuàng)新性和突破性,通訊員在宣傳好各條線的特色工作的同時要跳出“舒適圈”,通過與其他條線信息互通,創(chuàng)作一些“跨崗位、強(qiáng)交融”的作品,努力做到所報信息立意高遠(yuǎn)、內(nèi)容詳實(shí)、特色鮮明、文字生動,既能傳遞“正能量”,又能唱出“好聲音”。
四是建立“一日清”反饋機(jī)制,總結(jié)上報、科學(xué)改進(jìn)。落實(shí)“日提醒、周調(diào)度、月總結(jié)”反饋機(jī)制,每日做好信息選稿、發(fā)布規(guī)劃和形勢分析,不斷改進(jìn)稿件質(zhì)量和投稿方向,并建立信息宣傳工作責(zé)任制,制定與落實(shí)信息宣傳任務(wù)分配制度和發(fā)稿每月通報制度,年終對各部門的宣傳工作進(jìn)行匯總考核,形成有目標(biāo)、有責(zé)任、有落實(shí)的長效管理機(jī)制。(魏舜黨)
轉(zhuǎn)自:中企經(jīng)濟(jì)網(wǎng)
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