為進(jìn)一步促進(jìn)數(shù)字化改革,提升企業(yè)數(shù)字化治理水平,浙江省寧波市鄞州區(qū)煙草專賣局聚焦學(xué)習(xí)提升、產(chǎn)品研發(fā)、隊(duì)伍培育,促進(jìn)企業(yè)發(fā)展“數(shù)”果累累。
一是夯實(shí)學(xué)習(xí)根基,加強(qiáng)數(shù)字化“思維成果”。依托“一對(duì)一導(dǎo)師結(jié)對(duì)”數(shù)字服務(wù),制定數(shù)字化思維運(yùn)用激勵(lì)機(jī)制,鼓勵(lì)員工開動(dòng)腦筋、大膽創(chuàng)新,形成“看數(shù)、用數(shù)、說(shuō)數(shù)”行為習(xí)慣,全面營(yíng)造數(shù)字氛圍;采用“自學(xué)+集體學(xué)”的方式組織低代碼開發(fā)、QuickBI等技術(shù)學(xué)習(xí),逐步將數(shù)字化理論轉(zhuǎn)化為數(shù)字化思維,引導(dǎo)員工用好用實(shí)數(shù)據(jù)分析平臺(tái),熟練掌握運(yùn)用數(shù)字化工具,讓?shí)徫还ぷ飨驍?shù)字化靠攏,讓工作過(guò)程向數(shù)字化聚集。
二是夯實(shí)產(chǎn)品根基,豐富數(shù)字化“場(chǎng)景成果”。推進(jìn)數(shù)據(jù)產(chǎn)品“競(jìng)賽帶動(dòng)孵化”創(chuàng)新機(jī)制,以專班聯(lián)席會(huì)議、項(xiàng)目推進(jìn)會(huì)、頭腦風(fēng)暴會(huì)等方式,做好需求對(duì)接、資源提供、數(shù)據(jù)保障、功能開發(fā)等工作,不斷深入數(shù)字產(chǎn)品的開發(fā)、迭代和應(yīng)用;依托特色發(fā)展課題,不斷深化大戶監(jiān)管一戶一檔、假私煙查處高命中分析、以單溯源、軌跡溯源、異常證預(yù)警清理等數(shù)字化場(chǎng)景研發(fā),通過(guò)模式探索、功能完善、實(shí)踐應(yīng)用,努力蹚出一條數(shù)字化改革在基層的實(shí)戰(zhàn)路徑。
三是夯實(shí)隊(duì)伍根基,培育數(shù)字化“人才成果”。探索搭建數(shù)字化改革人才庫(kù),打造一個(gè)“科學(xué)、動(dòng)態(tài)、全面”的人才評(píng)價(jià)體系,構(gòu)建可視化的“人才檔案”,加大對(duì)數(shù)字人才的正面宣傳和鼓勵(lì)激勵(lì),增強(qiáng)數(shù)字人才成就感、獲得感和榮譽(yù)感;拓展企業(yè)數(shù)字文化內(nèi)涵,嵌入“數(shù)據(jù)文化”因子,以“項(xiàng)目+團(tuán)隊(duì)+數(shù)據(jù)”的方式,組建數(shù)據(jù)團(tuán)隊(duì)參與日常培訓(xùn)研討、專項(xiàng)課題攻堅(jiān)、數(shù)據(jù)服務(wù)團(tuán)隊(duì)競(jìng)賽,在實(shí)踐運(yùn)用中培育高水平、復(fù)合型、數(shù)字化的人才隊(duì)伍。(魏舜黨)
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