蘄春縣煙草專賣局：“四舉措”抓好意識形態(tài)工作，筑牢政治思想根基

經(jīng)濟建設(shè)是黨的中心工作，意識形態(tài)工作是黨的一項極端重要的工作。今年以來，蘄春縣煙草專賣局黨組嚴格按照縣委縣政府、縣委宣傳部關(guān)于意識形態(tài)工作的要求，堅持以“四項舉措”為抓手，牢牢掌握意識形態(tài)工作的領(lǐng)導(dǎo)權(quán)、主動權(quán)，為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展提供強了有力的思想保障。

一是加強組織領(lǐng)導(dǎo)，抓實主體責任。黨組書記全面落實第一責任人責任，分管領(lǐng)導(dǎo)落實直接責任人責任，其他班子成員落實“一崗雙責”，齊抓共管、形成合力，切實把意識形態(tài)工作責任落細落實落到位。健全意識形態(tài)部門聯(lián)席會議制度，黨組及各支部定期開展意識形態(tài)領(lǐng)域情況分析，各部門定期匯報本部門人員思想動態(tài)狀況，明確工作方向認真分析意識形態(tài)方面存在的問題。將意識形態(tài)工作納入年初工作計劃、黨建工作要點、月度工作質(zhì)效考核以及年度述職評議，確保各項工作任務(wù)落地落細落實。今年以來，召開黨組意識形態(tài)專題會議3次，意識形態(tài)部門聯(lián)席會議5次，組織意識形態(tài)專項檢查2次。

二是突出思想教育，夯實信念基石。嚴格落實印發(fā)《2022年黨組理論學習中心組專題學習重點內(nèi)容安排》，制定學習計劃，每次中心組學習至少明確一個主題，至少分享一篇心得，做到主題明確，觀點鮮明，有指導(dǎo)性、針對性。嚴格落實“第一議題”學習制度，及時跟進學習中央及地方最新精神。制定印發(fā)了一系列學習方案，依托開展領(lǐng)導(dǎo)班子基層宣講；邀請縣委黨校專家進行培訓；組織“共同締造”基層鄉(xiāng)村行；開展“青年讀書會”系列活動；組織員工代表重溫“紅色之旅”體驗活動等豐富多彩、行之有效的活動載體，領(lǐng)會精神實質(zhì)，切實加強理論武裝，推動政治理論學習走深走實。在個人自學的基礎(chǔ)上，充分利用學習強國、煙草網(wǎng)絡(luò)學院等現(xiàn)代網(wǎng)絡(luò)信息化載體，制定出臺學習積分考核激勵辦法，進一步提高干部黨員的學習積極性、主動性。

三是強化宣傳引領(lǐng)，守牢思想陣地。修訂完善新聞宣傳工作激勵考核辦法，不斷梳理和規(guī)范各部門微信群、QQ群，加大對非工作群的掌握和引導(dǎo)，規(guī)范干部職工網(wǎng)絡(luò)言論，積極掌握輿論主動權(quán)，確保上級黨組織政策主張不跑偏、不走樣、不變調(diào)。全面開展“學張闖、做表率、建新功”活動，深入學習張闖同志先進事跡和崇高精神，嚴格按照要求開展“六個一”活動，發(fā)掘身邊涌現(xiàn)出的先進典型——陳芳，參與全市道德講堂宣講活動。組織全體干部職工進行專題討論，撰寫學習心得，對表對焦，主動尋找典型的閃光點，開展批評與自我批評，認真剖析，正視自身思想、工作、作風等方面存在的問題和不足，自覺學思悟踐。持續(xù)推進“巾幗示范崗”、“文明家庭”、“最美員工”等評比活動，設(shè)立黨員示范崗、“榜樣之星”、“目標引領(lǐng)之星”，積極培育和宣傳身邊先進典型，使干部職工學有榜樣、趕有目標。組織開展思想政治課題研究，“金點子”征集、QC創(chuàng)新課題研究，定期開展交流研討，搭建員工為企業(yè)建言獻策的平臺，增強企業(yè)凝聚力、向心力。完善職工心聲調(diào)研的成果運用機制，班子成員帶隊深入基層一線，聽取基層職工、群眾實際困難，收集群眾急難愁盼問題，形成“問題清單”，黨組召開專題會議研究措施制定“任務(wù)清單”，明確責任部門、任務(wù)目標、效果及完成時限，每月收集任務(wù)進度匯總“效果清單”進行公示，今年來，解決基層職工、群眾提出的實際問題15個，進一步增強了縣局黨組的公信力和職工隊伍的凝聚力。

四是抓好重點管控，防范化解風險。定期開展員工隊伍意識形態(tài)分析研判,通過認真梳理、全面總結(jié)客觀分析,動態(tài)掌握意識形態(tài)情況。嚴格落實交心談心、廉政談話“五必談”制度，進一步加深理解、消除隔閡、形成共識，針對干部選拔、技能評聘等關(guān)鍵節(jié)點容易出現(xiàn)的思想波動及苗頭性傾向性問題提出有效舉措，高度關(guān)注重點人員的思想動向，及時通過談心談話等方式強化思想引導(dǎo)，及時解決意識形態(tài)工作中存在的困難和問題。提高意識形態(tài)工作的針對性和實效性。持續(xù)開展政績觀專題教育，深入推進各項工作任務(wù)落地落實，教育引導(dǎo)黨員干部牢固樹立正確的政績觀。全面開展紀律和作風建設(shè)專項整治，堅持以問題為導(dǎo)向，組織開展專項整治問題自查，全體干部職工逐一對個人自查情況進行報告，全面查擺問題，深刻剖析原因、提出改進方向。不定期開展作風紀律專項檢查、明察暗訪，嚴肅查處違紀違規(guī)行為，推動作風建設(shè)常態(tài)化、長效化，營造了清明清朗的良好政治氛圍。

（報送：蘄春縣煙草專賣局 撰稿：杜晶晶）

　　轉(zhuǎn)自：永州新聞網(wǎng)

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