成都再出新規(guī)“攬人才”

　　四川日報網(wǎng)消息 為構(gòu)建梯級層次分明的人才隊伍，向天府新區(qū)建設(shè)提供有力的人才保障和智力支撐，8月28日，成都市委組織部透露，成都將啟動拓展“成都人才計劃”，在既有《成都市引進高層次創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才實施辦法》基礎(chǔ)上，推出“頂尖創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)團隊項目”、“青年項目和海外短期項目”兩新規(guī)。至此，“成都人才計劃”已形成“三個辦法”、“四個項目”。為大力聚集海內(nèi)外高層次人才來蓉創(chuàng)業(yè)，成都將再推兩條新規(guī)，即啟動包括頂尖創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)團隊項目和青年項目。至此，成都市已初步形成層次分明的梯級人才隊伍建設(shè)。成都市委組織部相關(guān)負責(zé)人介紹說，在來蓉時間上，目前已經(jīng)形成了長期項目和海外短期項目；在年齡梯次上，有中年和青年項目；在扶持范圍上，有個人和團隊項目。對長期、海外短期、青年和頂尖團隊項目入選者或團隊分別給予不同額度的資金資助。

　　成都市委組織部相關(guān)負責(zé)人表示，將海內(nèi)外高層次人次吸引到天府新區(qū)建設(shè)中，是成都大力推行多層次梯度人才工程的重心。據(jù)了解，目前該市以打造天府新區(qū)“人才特區(qū)”建設(shè)示范區(qū)為主，同步啟動了“天府新區(qū)四大人才行動計劃”，用于指導(dǎo)天府新區(qū)所轄高新、雙流、龍泉驛、新津立足本區(qū)域特色優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)，分別出臺引才計劃：

　　其中，高新區(qū)“125”引才計劃著眼電子信息產(chǎn)業(yè)，組織啟動首批申報評選。雙流縣“高層次創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才倍增計劃”著眼新能源新材料產(chǎn)業(yè)，推動科技創(chuàng)新、產(chǎn)業(yè)發(fā)展與人才引進無縫銜接。龍泉驛區(qū)“天府汽車英才引進計劃”著眼汽車制造業(yè)，吸引中外汽車界頂尖級專家來蓉創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)。新津縣著眼新材料、物流等產(chǎn)業(yè)，設(shè)立5000萬元的引才專項資金，組織重大項目、企業(yè)參加成都市大型招聘會。截至目前，成都高新區(qū)、雙流西航港經(jīng)濟開發(fā)區(qū)已入選“四川省人才優(yōu)先發(fā)展示范區(qū)”，占全省總數(shù)的1/5。

　　“為了讓高層次人才更好的在成都工作，目前我們已經(jīng)出臺了系列配套服務(wù)。”據(jù)了解，以高新區(qū)為試點，該區(qū)已建立人才服務(wù)專員制度，通過發(fā)放問卷、上門走訪等形式，收集整理海歸專家在工作和生活中的主要問題并限期整改解決。而龍泉驛區(qū)則投資興建了2000余套高層次人才公寓，建設(shè)德國大眾專家村、聚商專家人才公寓、同飛城市綜合體等生活配套項目等。

來源：四川日報網(wǎng)

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