今年內(nèi)蒙古要抓住傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)、培育戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)、發(fā)展現(xiàn)代服務(wù)業(yè)的重大機(jī)遇,積極挖掘就業(yè)崗位,完善職業(yè)培訓(xùn)政策,建立勞動(dòng)者終身職業(yè)技能培訓(xùn)制度,結(jié)合新產(chǎn)業(yè)、新技術(shù)對(duì)新型技能人才的需求,創(chuàng)新技能培訓(xùn)模式,深化校企合作,探索建立職業(yè)培訓(xùn)聯(lián)盟,推行訂單式、定崗式、定向式培訓(xùn),化解就業(yè)結(jié)構(gòu)性矛盾,最大限度地發(fā)揮經(jīng)濟(jì)發(fā)展對(duì)就業(yè)的拉動(dòng)作用,確保實(shí)現(xiàn)全年城鎮(zhèn)新增就業(yè)25萬(wàn)人,城鎮(zhèn)登記失業(yè)率控制在4%以內(nèi)。
與此同時(shí),我區(qū)堅(jiān)持創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè),深入實(shí)施“創(chuàng)業(yè)內(nèi)蒙古”行動(dòng),繼續(xù)加大創(chuàng)業(yè)園、創(chuàng)業(yè)市場(chǎng)、創(chuàng)客空間等創(chuàng)業(yè)平臺(tái)建設(shè)力度,積極探索“四眾”等新的創(chuàng)業(yè)扶持模式,為創(chuàng)業(yè)者搭建創(chuàng)業(yè)平臺(tái)、解決融資難題、降低創(chuàng)業(yè)成本、優(yōu)化創(chuàng)業(yè)環(huán)境,并激發(fā)他們創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)活力,發(fā)揮好創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)的倍增效應(yīng)。
要抓好重點(diǎn)群體就業(yè),實(shí)施高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)計(jì)劃,研究制定引導(dǎo)和鼓勵(lì)高校畢業(yè)生到基層工作的實(shí)施意見(jiàn),完善服務(wù)基層的保障機(jī)制,多渠道促進(jìn)高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)。加強(qiáng)農(nóng)牧民工服務(wù)工作,促進(jìn)農(nóng)牧民工穩(wěn)定有序轉(zhuǎn)移就業(yè)。加大就業(yè)援助力度,幫助就業(yè)困難人員盡快就業(yè),確保“零就業(yè)”家庭動(dòng)態(tài)清零。穩(wěn)妥有序做好去產(chǎn)能職工分流安置工作,落實(shí)好安置政策,支持和指導(dǎo)企業(yè)做細(xì)做實(shí)安置工作,實(shí)現(xiàn)“一企一策”,通過(guò)企業(yè)內(nèi)部分流、轉(zhuǎn)崗就業(yè)創(chuàng)業(yè)、內(nèi)部退養(yǎng)、公益崗位托底幫扶等措施,確保分流職工都得到妥善安置。同時(shí)要把推進(jìn)就業(yè)扶貧作為重要的政治任務(wù),加強(qiáng)與扶貧部門(mén)的溝通協(xié)調(diào),結(jié)合推進(jìn)扶貧計(jì)劃項(xiàng)目、福祉發(fā)展特色產(chǎn)業(yè),及時(shí)跟進(jìn)技能培訓(xùn)、勞務(wù)對(duì)接、創(chuàng)業(yè)扶持、就業(yè)服務(wù)等工作,通過(guò)“一人一策”的精準(zhǔn)就業(yè)脫貧措施,幫助貧困勞動(dòng)力就業(yè)創(chuàng)業(yè),確保完成今年的就業(yè)脫貧計(jì)劃,做到“就業(yè)一人、脫貧一戶”。
此外,今年內(nèi)蒙古還要發(fā)展家庭服務(wù)業(yè)促進(jìn)就業(yè),鼓勵(lì)支持家庭服務(wù)業(yè)做大做強(qiáng),繼續(xù)開(kāi)展國(guó)家“千戶百?gòu)?qiáng)”和自治區(qū)“百戶十強(qiáng)”等家庭服務(wù)品牌創(chuàng)建活動(dòng),推進(jìn)家庭服務(wù)規(guī)模化、品牌化發(fā)展,拓寬就業(yè)空間。同時(shí)全面提升公共就業(yè)服務(wù)能力,以實(shí)現(xiàn)精準(zhǔn)化為重點(diǎn),組織開(kāi)展就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù),提高服務(wù)專(zhuān)業(yè)化、標(biāo)準(zhǔn)化水平,注重發(fā)揮市場(chǎng)在人力資源配置中的決定性作用,創(chuàng)新人力資源市場(chǎng)監(jiān)管方式。加強(qiáng)就業(yè)形勢(shì)分析研判,強(qiáng)化就業(yè)失業(yè)動(dòng)態(tài)檢測(cè),健全完善事業(yè)風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警機(jī)制。
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