河南計(jì)劃加大培養(yǎng)選拔女干部力度

記者從河南省政府獲悉，河南省計(jì)劃加大培養(yǎng)選拔女干部力度，推動(dòng)一定比例的女干部到重要部門、關(guān)鍵崗位擔(dān)任主要領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)，逐步提高后備干部隊(duì)伍中女干部的比例。

河南省計(jì)劃到２０１５年，河南各級人大代表、政協(xié)委員中的女性比例達(dá)到２５％，省、地級市、縣（市、區(qū)）政府５５％以上工作部門的領(lǐng)導(dǎo)班子配備有女干部，逐步提高企業(yè)董事會(huì)、監(jiān)事會(huì)成員及管理層中的女性比例。

河南省計(jì)劃到２０２０年，村委會(huì)成員中女性比例達(dá)到３０％以上，村委會(huì)主任中女性比例達(dá)到１０％以上。

為了推動(dòng)?jì)D女廣泛參與基層民主管理，河南省還將完善村委會(huì)、居委會(huì)等基層民主選舉制度，實(shí)行女委員專職專選。同時(shí)，完善以職工代表大會(huì)為基本形式的民主管理制度，保障企事業(yè)職工代表大會(huì)女代表比例與女職工比例相適應(yīng)。

（來源：新華網(wǎng)河南頻道 ）

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